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Groupe indépendant, à taille humaine et présent dans toute la France

le capital humain, 
notre priorité

Depuis sa création, ERS Group place le capital humain au cœur de son développement grâce à une gestions de ressources humaines dynamique, qui accompagne les collaborateurs dans la durée.

Notre volonté est d’offrir à chacun des perspectives d’évolution professionnelle, en reconnaissant et en développant les compétences acquises au fil des parcours. Formation, qualifications, montée en compétences et valorisation des expertises contribuent ainsi à favoriser les évolutions au sein de l’entreprise.

300

salariés

10 ans

d’ancienneté moyenne

2%

turn-over

99,5%

salariés en CDI

CANDIDATURE SPONTANÉE

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